İhbar Tazminatı nedir?

İhbar tazminatı, iş sözleşmesini ihbar süresine uymadan fesheden tarafın karşı tarafa ödediği, o süreye karşılık gelen ücret tutarındaki tazminattır. Kısacası "ihbar tazminatı nedir" sorusunun karşılığı şudur: bildirim süresi tanınmadığı için, tanınsaydı çalışılacak sürenin ücreti kadar ödenen bedel. Belirsiz süreli iş sözleşmelerinde söz konusu olur ve giydirilmiş brüt ücret üzerinden hesaplanır. Yükümlülük çift yönlüdür: süre tanımadan istifa eden çalışandan da talep edilebilir; buna karşılık istifa eden çalışanın kendisi ihbar tazminatı alamaz. Kesinti rejimi kıdem tazminatından farklıdır; sigorta primi kesilmez ancak tutar gelir vergisine tam olarak tabidir ve kümülatif vergi matrahına eklenir, ayrıca damga vergisi uygulanır. Kıdem tazminatındaki gibi bir tavan da yoktur.