Kıdem tazminatı tavanı, çalışanın her bir hizmet yılı için ödenebilecek kıdem tazminatı tutarının üst sınırını belirleyen ve en yüksek devlet memuruna ödenecek bir yıllık emekli ikramiyesine endekslenen yasal limittir. Tutar, memur maaş katsayılarına bağlı olarak her yıl Ocak ve Temmuz aylarında güncellenir. İşveren tavanın üzerinde ödeme yapabilir; ancak tavanı aşan kısım gelir vergisi istisnasından yararlanamaz ve vergiye tabi olur. Sık karıştırılan bir nokta: ihbar tazminatında böyle bir tavan uygulanmaz.
İK Sözlüğü · İşe Giriş & Çıkış
Kıdem Tazminatı Tavanı nedir?
İşe Giriş & Çıkış başlığındaki diğer terimler
Aynı konu ailesindeki kavramlar; tanımları bu terimle birlikte okunduğunda tamamlanır.
Terimleri bilmek yetmez, uygulamak gerekir
İzin, bordro, PDKS ve özlük süreçlerinizi tek platformda, mevzuata uygun yönetin.
Bu tanım genel bilgilendirme amaçlıdır; hukuki veya mali danışmanlık yerine geçmez. Oran, tutar ve süreler mevzuat değişikliğiyle güncellenebilir; şirketinize özgü durumlar için mali müşavirinize veya avukatınıza danışın.